Recruiting
information

仕事の内容

静岡市葵区長尾川地域包括支援センターでの主任ケアマネジャー業務です。
・圏域内の介護支援専門員に対する支援、育成等
・介護支援専門員対象の研修会開催等
・介護保険サービスや他の保健・医療サービスとの連絡調整
・介護予防プランの作成
・地域におけるネットワークの構築
・訪問による実態把握
・来所や電話による総合相談への対応　等

募集内容

職種	主任ケアマネジャー（静岡市葵区長尾川地域包括支援センター）
雇用形態	正規職員
採用人数	1名
勤務地	静岡市葵区長尾川地域包括支援センター（静岡市葵区瀬名1丁目16-8ロジュマン21　1-A）
応募資格	・主任介護支援専門員資格 ・普通自動車免許（AT限定可）
業務経験	・居宅ケアマネジャー経験が３年以上ある方 ・主任介護支援専門員リーダー研修受講済み者又は現在受講中の方、尚可。 ・地域包括支援センターでの実務経験は不問です。
学歴	高卒以上
基本給	基本給　月額200,000円～230,400円 ※最終学歴と職務経歴及び資格の有無等により基本給額が変動します。 ※上記は参考額です。 ※社会福祉、老人介護、居宅介護、地域包括等に関連した業務経験者は 　優遇します。
諸手当	・職種手当　基本給の10％ ・処遇改善手当　18,000円 ・被服手当　500円/月（制服なしのため） ・通勤手当　上限20,000円まで ・住宅手当　賃貸住宅世帯主は最高13,500円まで支給 ・扶養手当　配偶者6,500円　子6,500円 ・電話対応手当　500円/月
賞与	・年2回（夏季7月・冬季12月）4.0ヶ月（令和7年実績） ・基本給＋職種手当の合計額をベースとして積算します。
昇給	あり（勤続6ヶ月以上）
勤務体制	・8時30分～17時30分（実働8時間） ・週5日　40時間勤務 ・基本的に土日祝日、年末年始（12/30～1/3）が 　休日となります。 ・リフレッシュ休暇制度（計画有休取得制度）があります。 ・令和7年度は公休と有休を組み合わせた5連休1回取得を 　奨励しています。
休憩	60分
年間休日	公休116日
社会保険	雇用、労災、健康、厚生年金
退職金	退職金共済（採用後3ケ月より加入）
定年制	・60歳　 ・定年時に嘱託職員として再雇用が可能な制度があります。（65歳まで）
応募	・法人本部事務（054-2656-3838）へ電話連絡後、写真を貼った履歴書と 　職務経歴書を下記担当者までご郵送願います。 ・内容を確認後、選考日時等についてお知らせします。 ・選考は書類と個別面接により行います。 ・採用日（勤務開始日）については相談に応じます。
福利厚生	・有給休暇は採用日より付与されます。（採用日により付与日数が変わります） ・中小企業福利厚生制度「ジョイブ静岡」に加入希望者には、入会金５００円と 　会費６００円の半額を法人が負担します。 ・マイカー通勤可能です。無料駐車場があります。 ・健康診断及びインフルエンザ予防接種の自己負担なし ・腰痛予防コルセット処方費用の半額を法人負担
その他	・試用期間は３カ月です。（同条件） ・採用後、１ヶ月・３ヶ月・６カ月・１２カ月時点において配属部署上司と 　個別面談を行い、仕事の振り返りと業務上の不安や疑問点の解決、目標の 　設定などについて話し合います。 ・応募前に施設見学のみも可能です。見学希望日時等をお電話でご連絡ください。 特別養護老人ホーム竜爪園　採用担当：鈴木 〒420-0903　静岡市葵区長尾89-1 TEL 054-265-3838　FAX 054-265-1350