| 職種 | 特養介護職員 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正規職員 |
| 採用人数 | 1名 |
| 勤務地 | 特別養護老人ホーム竜爪園 （静岡市葵区長尾89-1） |
| 応募資格 |
・18歳以上 ・55歳位まで（定年60歳のため。ただし有資格で介護福祉経験年数が長期で、健康面に問題なく勤務条件を満たせる等、法人が認めた方については60歳以上でも正規職員としての採用制度があります。） ・早番、遅番、夜勤、土日祝日を交代でローテーション勤務可能な方 ・普通自動車運転免許（AT限定可）又は原付免許 ・福祉資格不問 （介護職員初任者研修修了、介護福祉士、社会福祉士取得者等は給与優遇あり） |
| 業務経験 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 基本給 |
月額138,450円〜231,200円 ※最終学歴と前歴及び資格の内容により基本給額が変動します。 |
| 諸手当 |
・業務手当 基本給の4％ ・処遇改善手当 10,000円（介護福祉士 又は 社会福祉士の場合）8,000円（無資格） ・ベースアップ手当 9,000円 ・夜勤手当 6,000円～9,000円/回 ・通勤手当 上限20,000円まで ・住宅手当 賃貸住宅世帯主は最高27,000円まで支給 ・扶養手当 配偶者13,000円 子6,500円 ・年末年始特別手当（12/30～1/3）3,000円/日 |
| 賞与 | ・年2回（夏季7月・冬季12月）4.0ヶ月（令和3年実績） ・処遇改善一時金の支給あり（3月） |
| 昇給 | あり（前年度実績）1,000円～5,300円 |
| 勤務体制 |
変形労働時間制（1ヶ月単位） （1）7:00～16:00 （2）13:00～22:00 又は 12:00～21:00 （3）22:00～7:00 又は 21:00～7:00 上記に加え、土日祝日及び年末年始を含めた交代勤務となります。 |
| 休憩 | 60分 |
| 夜勤 | ・21:00～7:00（従来型特養 実働8時間 休憩2時間） 夜勤手当6,000円/回 6回目以降は9,000円/回 ・22:00～7:00（ユニット型特養 実働8時間 休憩1時間） 夜勤手当6,000円/回 6回目以降は9,000円/回 ・月平均4日～5日 ※1ヶ月～2ヶ月は日勤等で業務に慣れていただきます。 その後研修夜勤を数回経た上で、夜勤業務開始となります。 研修夜勤時の夜勤手当は規定の半額となります。 |
| 時間外勤務 | あり 月平均2時間 |
| 年間休日 | 公休116日＋消化義務有給休暇5日 |
| 社会保険 | 雇用、労災、健康、厚生年金 |
| 退職金 | 退職金共済（採用後6ケ月より加入） |
| 定年制 |
60歳 ・定年時に正規職員として再雇用が可能な制度があります。 |
| 応募 | 電話連絡後、履歴書（写真貼付）、職務経歴書をご郵送ください。内容確認後、選考日程を折り返しご連絡いたします。 |
| 福利厚生 |
・有給休暇は採用日より付与されます。（採用日により付与日数が変わります） ・リフレッシュ休暇制度による計画的な有休取得が可能です。 ・制服（上下）を無償貸与します。 ・職員本人の結婚で特別休暇（有給）を5日の付与があり、 勤続1年以上なら30,000円の祝い金を支給します。 ・職員本人またはその配偶者が出産した場合に祝金を10,000円支給し 5日以内の特別休暇（有給）が付与されます。 ・産前産後休暇と育児休業制度で安心して出産と子育てができ ます。勤続1年以上の職員本人または配偶者に、出産祝い金 として10,000円を支給します。 ・永年勤続表彰手当は、勤続20年50,000円、勤続10年30,000円、 勤続5年10,000円を支給します。 ・中小企業福利厚生制度「ジョイブ静岡」に加入希望者には、 入会金500円と会費600円の半額を法人が負担します。 ・インフルエンザ予防接種、健康診断は本人の費用負担なく 受けることができます。 ・業務上必要な腰痛ベルトやコルセット、手首・肘・膝等の サポーター費用の半額を助成します。 ・直営厨房が調理した職員給食を1食450円で利用可能です。 （費用は給与天引き） ・新任職員向けの外部研修やケアに関する内部及び外部研修 に業務として参加しスキルアップが図れます。 ・介護職員初任者研修受講費用、介護福祉士実務者研修受講費用、 介護福祉士受験費用を法人が全額立替え、3年勤続で返済不要 となる資格取得支援制度があります。 ・ケアマネジャー及び主任ケアマネジャー更新費用と主任 ケアマネジャー取得費用は法人が全額負担します。 ・マイカー通勤可能です。無料駐車場があります。 |
| その他 |
・試用期間は3ケ月です。（同条件） ・配属部署には教育担当者となる先輩職員が必ずいるため、 OJTで基本的な業務の流れや技術を確実に習得することが できます。 ・生活相談員には教育担当職員が専任でいるため、定期的な 業務の振り返りやフォローアップにより、確実にケアのスキル アップを図ることができます。 ・採用後1ヶ月、3ヶ月、5ヶ月、12ヶ月時点において配属部署 上司と個別面談を行い、仕事の振り返りと業務上の不安や 疑問点の解決、目標の設定などについて話し合います。 ・応募前に施設見学のみも可能です。見学希望日時等をお電話か、 ホームページのお問い合わせフォームでご連絡ください。 ・ご希望者には現場体験実習の受入れも行います。 特別養護老人ホーム竜爪園 採用担当：田口 〒420-0903 静岡市葵区長尾89-1 TEL 054-265-3838 FAX 054-265-1350 |
054-265-3838
054-265-1350
054-265-3855
054-265-1350054-655-1390054-655-1391054-264-4343054-669-7047054-265-3835054-265-9533054-267-0500054-267-0501054-265-9511054-265-9512
